江苏农垦工程项目建设管理有限公司面向社会公开招聘工程管理人员，报名截止时间为5月25日。
江苏农垦工程项目建设管理有限公司(以下简称“公司”)是江苏省农垦集团所属的全资国有企业，公司于 2019 年 6月成立，注册资本 5000万元，位于南京市建区恒山路 136号苏垦大厦，是从事全过程咨询管理服务的工程项目公司。公司诚邀优秀人才加入，面向社会公开招聘工程管理人员:
从事造价咨询工作，独立或带领团队承担工程项目概(预)算编制、招标工程量清单编制、工程决算、工程造价审计;根据需要可派驻项目单位进行跟踪审计和驻点审计。
(一)具有中华人民共和国国籍;遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国领导和社会主义制度，热爱农垦事业，遵纪守法，品行端正，具有良好的道德素养;身体健康，具有正常履职的身体条件。个人职称、执业资格不得外挂其它单位。
1.安装专业主管，本科及以上学历(建筑、安装类)，有3 年及以上工作经历，熟悉工程造价业务。须取得“一级造价工程师 (安装专业)”执业资格。近3年作为主要负责人承担或主持过单项总投资 1500 万元及其以上项目的造价咨询工作业绩。
2.审计主管，硕士研究生及其以上学历，会计学、财务管理、审计学、项目管理等相关专业;具有 3年及以上财务审计、工程管理、法务等相关工作经历;具有会计师等中级以上职称证书;具有 CPA 或 CIA等资格证书者优先;具备良好的文字表达能力、组织协调能力和团队协作精神。
2.报名方式:应聘者将报名所需材料发送至。 (邮件名称:工程造价+本人姓名 )
身份证正反面扫描件、毕业证书扫描件、职称证书扫描件、执业资格证书扫描件、业绩合同或其它证明材料(1500万元及其以上项目)、《应聘人员登记表》电子版。智联网上报名材料按网站格式提供。报名者对所提交材料的真实性、准确性、完整性、有效性负责。凡有弄虚作假者，一经查实，不予录用。
(2)报名人员须如实填写有关信息和资料，凡弄虚作假者，一经查实，取消面试或聘用资格;
(三)资格审查网上报名结束后，公司根据招聘条件进行初审，对初审通过人员通知进行现场资格审查。现场资格审查所需准备材料:
1.本人签名的《应聘人员登记表》1份 (需贴照片) 或网络投递的招聘资料需本人签名。
本次招聘采用笔试、面试的方式进行综合评价，考试时间、地点以短信和电线分):主要考察应聘人员业务知识水平。
2.面试(满分 100分):主要测试应聘人员在业务知识水平、综合能力素质、个性特征等方面与应聘岗位的匹配程度。
录用手续办理后，签订劳动合同，试用期为 6个月;试用期满录用与否，视考核情况，考核合格后正式录用。
(二)录用后的职级初定主管 9 级，年收入=基薪+绩薪约15万元(正式录用后):
(三)录用人员享受:公交补贴、工作日误餐补贴、执业资格补贴、职称补贴等(具体按照公司相关制度执行)。
江苏农垦工程项目建设管理有限公司面向社会公开招聘工程管理人员，报名截止时间为5月25日。
关于工程管理人员的招聘公告江苏农垦工程项目建设管理有限公司(以下简称“公司”)是江苏省农垦集团所属的全资国有企业，公司于 2019 年 6月成立，注册资本 5000万元，位于南京市建区恒山路 136号苏垦大厦，是从事全过程咨询管理服务的工程项目公司。公司诚邀优秀人才加入，面向社会公开招聘工程管理人员:
从事造价咨询工作，独立或带领团队承担工程项目概(预)算编制、招标工程量清单编制、工程决算、工程造价审计;根据需要可派驻项目单位进行跟踪审计和驻点审计。
(一)具有中华人民共和国国籍;遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国领导和社会主义制度，热爱农垦事业，遵纪守法，品行端正，具有良好的道德素养;身体健康，具有正常履职的身体条件。个人职称、执业资格不得外挂其它单位。
1.安装专业主管，本科及以上学历(建筑、安装类)，有3 年及以上工作经历，熟悉工程造价业务。须取得“一级造价工程师 (安装专业)”执业资格。近3年作为主要负责人承担或主持过单项总投资 1500 万元及其以上项目的造价咨询工作业绩。
2.审计主管，硕士研究生及其以上学历，会计学、财务管理、审计学、项目管理等相关专业;具有 3年及以上财务审计、工程管理、法务等相关工作经历;具有会计师等中级以上职称证书;具有 CPA 或 CIA等资格证书者优先;具备良好的文字表达能力、组织协调能力和团队协作精神。
2.报名方式:应聘者将报名所需材料发送至。 (邮件名称:工程造价+本人姓名 )
身份证正反面扫描件、毕业证书扫描件、职称证书扫描件、执业资格证书扫描件、业绩合同或其它证明材料(1500万元及其以上项目)、《应聘人员登记表》电子版。智联网上报名材料按网站格式提供。报名者对所提交材料的真实性、准确性、完整性、有效性负责。凡有弄虚作假者，一经查实，不予录用。
(2)报名人员须如实填写有关信息和资料，凡弄虚作假者，一经查实，取消面试或聘用资格;
(三)资格审查网上报名结束后，公司根据招聘条件进行初审，对初审通过人员通知进行现场资格审查。现场资格审查所需准备材料:
1.本人签名的《应聘人员登记表》1份 (需贴照片) 或网络投递的招聘资料需本人签名。
本次招聘采用笔试、面试的方式进行综合评价，考试时间、地点以短信和电线分):主要考察应聘人员业务知识水平。
2.面试(满分 100分):主要测试应聘人员在业务知识水平、综合能力素质、个性特征等方面与应聘岗位的匹配程度。
录用手续办理后，签订劳动合同，试用期为 6个月;试用期满录用与否，视考核情况，考核合格后正式录用。
(二)录用后的职级初定主管 9 级，年收入=基薪+绩薪约15万元(正式录用后):
(三)录用人员享受:公交补贴、工作日误餐补贴、执业资格补贴、职称补贴等(具体按照公司相关制度执行)。bwin必赢官网登录bwin必赢官网登录